Equinor har fjernet gavepensjonen, tatt bort muligheten for å avtale lokale arbeidstidsbestemmelser og forhandlingsrett ifbm. stans på landanlegg. Vi får Ikke bonus av pensjonsgivende inntekt og avtalen for personell på individuell avlønning i lønnsgruppe 12 og 13 er forverret

Ja, det foreligger riktignok et «tilbud» fra bedriften, men dette «tilbudet» minner imidlertid mest om knapper og glansbilder, og knapt nok det.

Dermed blir oppsummeringen at vi i dette oppgjøret ligger an til et verditap i vår ytelse på i størrelsesorden ca 15%.

Helge Lund og hans nærmeste har til sammenlikning fått 14% lønnsøkning, i tillegg har de beholdt sine pensjonsordninger.

Om vi løfter blikket og ser på hva som faktisk skjer i selskapet, der bensinstasjonene er solgt ut sammen med Gassnor, Gassled, Brage feltet, og en rekke andre lisensandeler, ser vi en helhet vi som fagforening ikke kan akseptere.

Equinor har nettopp levert det beste resultat noen gang, og fremtidsutsiktene er lyse, men dette skal visst ikke komme oss ansatte «på gulvet» til gode, bare de utvalgte få.

Det er ikke rart at tilliten til ledelsen svekkes i siste arbeidsmiljøundersøkelse!

Status når det gjelder lønnsforhandlingene er dermed at YS i Equinor har gitt tilbakemelding om at vi ikke aksepterer siste mottatte tilbud fra bedriften.